Más de 3.000 vacantes para comunidades negras, afrocolombianas, raizales y palenqueras

Los interesados podrán postularse a las oportunidades laborales y recibir asesoría en los servicios del SENA este jueves 18 de mayo. Son más de 50 puntos de atención.

El SENA está comprometido con el cierre de brechas, la inclusión y la no discriminación. Por eso, se suma a la conmemoración del Día de la Afrocolombianidad y anuncia una jornada de atención exclusiva para las comunidades, negras, afrocolombianas, raizales y palenqueras.

“La atención se realizará en todo el país y fue creada porque estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todos. Además, queremos conmemorar nuestra riqueza cultural y disfrutar de su sabor y tradición”, expresó Luz Dana Leal Ruiz, directora de Empleo, Trabajo y Emprendimiento del SENA.

En Bolívar, la atención se realizará de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. en la Escuela Taller Tambores de Cabildo en el corregimiento de La Boquilla, en la que se ofertarán 50 vacantes laborales para perfiles como: asesor ventas, pizzero, mesero, repartidos domicilios, asistente administrativo, manicurista y peluquero.

Durante la jornada, en Bolívar, también se llevarán a cabo talleres de orientación ocupacional en ‘Habilidades Blandas’ y ‘Emprendimiento y Fondo Emprender’, además, también se dictará una charla dirigida por Sharlyn Bayter Cantillo representante de Etnia Boutique a mujeres Afro para aprender a colocarse turbantes.

Los talleres se hacen para que los asistentes adquieran conocimientos y habilidades pertinentes en la búsqueda de empleo, así como conocer servicios de formación, emprendimiento y certificación por competencias laborales. Asimismo, en la Regional se llevará a cabo una Muestra Empresarial en la que emprendedores fortalecidos por el SENA presentarán productos y servicios turísticos, gastronómicos, agropecuarios y artesanías.

Oportunidades para las comunidades afro

Con la intermediación de la Agencia Pública de Empleo (APE) del SENA se han logrado desde 2022 más de 12.600 vinculaciones laborales y 40.903 orientaciones ocupacionales en temas como hojas de vida, entrevistas y redes efectivas para la búsqueda de empleo para personas negras, afrocolombianas, raizales y palenqueras.

Otra forma de generar empleo a la población afro es por medio del emprendimiento: desde el SENA se ha promovido en el mismo lapso la creación de 283empresas lideradas por afros y otras 142 han resultado beneficiadas con el servicio de fortalecimiento empresarial con el que emprendedores colombianos construyen y ejecutan un plan de mejora para sus negocios.

El servicio de certificación por competencias laborales ha arrojado desde el año anterior un resultado de 6.768certificaciones con las que personas de comunidades negras, afrocolombianas, raizales y palenqueras validaron su experiencia; y en este mismo periodo se han formado cerca de 129.000 aprendices.