SENA destinó $40.000 millones para programas de Formación Continua Especializada

Llegó la hora de cualificar el talento humano de las empresas con Formación Continua Especializada

Desde este 26 de enero y hasta el próximo 19 de febrero, empresarios y gremios aportantes a parafiscales SENA, tienen la oportunidad de presentar proyectos de capacitación especializada de acuerdo con sus necesidades.

Bogotá D.C., 27 de enero de 2021.- El SENA dispuso un presupuesto de $40.679 millones para la cofinanciación de convenios que serán seleccionados entre los que se presenten a la Convocatoria 2021 de Formación Continua Especializada, en la que empresarios y gremios aportantes a parafiscales SENA podrán presentar proyectos de capacitación especializada de acuerdo con las necesidades de sus trabajadores o asociados.

El propósito de este programa es ampliar la visión de los empresarios, para que generen innovación e impulsen el talento humano de los diferentes sectores económicos del país; convirtiendo a sus equipos en trabajadores cualificados y, por tanto, empresas más competitivas y productivas.

“Me complace anunciar la convocatoria 2021, que permitirá materializar el apoyo al sector empresarial. En esta oportunidad el SENA dispondrá de $40.679 millones para la cofinanciación de proyectos. Es una gran oportunidad para mejorar la competitividad de las empresas y fortalecer sus estructuras de negocio, mediante modernos y adecuados programas de actualización que facilitan el crecimiento profesional de los trabajadores; mayores y mejores oportunidades de formación, empleo y emprendimiento para un país mucho más equitativo y seguir construyendo nación”, manifestó el director general del SENA, Carlos Mario Estrada Molina, durante al evento virtual de lanzamiento.

La formación continua especializada busca la actualización de conocimientos, habilidades, técnicas y prácticas, con lo que se espera mejorar la empleabilidad, el desempeño de las funciones de los trabajadores y la adquisición de competencias necesarias para aumentar el rendimiento productivo.

“Esta es una oportunidad para mejorar las condiciones de los trabajadores y generar oportunidades laborales. Desde el Gobierno Nacional, con esta inversión, le decimos a las empresas y gremios, que usemos este instrumento para mejorar la productividad y calidad de vida de las personas. Seguiremos trabajando de la mano con el SEMA en beneficio de los más necesitados, el SENA es una gran alternativa”, aseguró el ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera Báez.

Para presentar los proyectos, estos deben ser radicados de manera digital, y para este año, la convocatoria se enfoca en acciones de formación que promuevan la actualización, adquisición de conocimientos y cierre de brechas del capital humano que beneficien a los sectores: agrícola, agropecuario, agroindustrial, salud y Economía Naranja, entre otros.

Igualmente, se busca incentivar la participación de proyectos presentados por proponentes domiciliados y que ejecuten acciones de formación en algunos de los Departamentos del Índice Departamental de Competitividad 2019; inclusión de trabajadores de empresas Mipymes como beneficiarios de la formación; inclusión en las acciones de formación de temáticas de habilidades transversales; optimización de recursos e incentivar la modalidad de Formación PAT virtual, cursos y diplomados.

Para la convocatoria 2020 el SENA destinó $40.412 millones para la cofinanciación de proyectos, suscribiendo 36 convenios de formación continua especializada con empresas y gremios, para la realización de 346 acciones de formación con las que se beneficiaron cerca de 85 mil trabajadores de todo el país.

Mayores informes en: www.sena.edu.co – www.innovamos.gov.co. Para descargar el formulario digital y postular su proyecto de formación ingrese al link: https://www.sena.edu.co/es-co/Empresarios/Paginas/GFCE%202021/Formulario_Digital_2021.aspx; finalmente para consultar pliegos de condiciones: https://www.sena.edu.co/es-co/Empresarios/Paginas/GFCE%202021/Pliegos_Anexos_2021.aspx.